Director Comercial en Laboratorios Enerxis

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Laboratorios Enerxis a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Director Comercial.

Compensación:
COP 3.5M - 3.8M/mes.
+ Comisiones (~COP 5M/mes)
+ Bonos (hasta 10% de la compensación base)
+ Seguro de salud

Ubicación:
Calle 78 #68g-52, Bogotá, Colombia.

Misión de Laboratorios Enerxis:
“Entregar a nuestros clientes los mejores productos, que generen los mayores beneficios al consumidos final y márgenes a las cadenas y distribuidores."

¿Qué te hace un candidato ideal?
-Eres experto en cierre de ventas, comunicación verbal y ventas B2B.
-Eres competente en prospección de clientes, KPI (Indicadores clave de rendimiento), OKR (Objetivos y resultados clave) y seguimiento de proyectos.
-Español – Completamente fluido.
-Inglés - Lectura.

Responsabilidades y más:
Estamos en la búsqueda de un Gerente Comercial B2B altamente motivado y experimentado para liderar nuestro equipo de ventas y expandir nuestra presencia en el mercado corporativo. Este rol es clave para impulsar las estrategias comerciales del laboratorio y asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas B2B a corto y largo plazo.

Responsabilidades:
-Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales enfocadas en el sector B2B, alineadas con los objetivos de crecimiento de la empresa.
-Gestionar y liderar el equipo de ventas, asegurando un alto rendimiento y cumplimiento de metas en el segmento B2B.

-Identificar nuevas oportunidades de negocio y expandir la base de clientes corporativos, fortaleciendo nuestra posición en el mercado.

-Mantener y fortalecer las relaciones con clientes corporativos actuales, asegurando su satisfacción y fidelización.

-Monitorear las tendencias del mercado y la competencia en el ámbito B2B para ajustar las estrategias comerciales en consecuencia.

-Colaborar con otros departamentos (Marketing, Regulación, Desarrollo de Productos) para garantizar una oferta de productos y servicios alineada con las necesidades del mercado B2B.
-Elaborar informes de ventas y presentar resultados a la alta dirección.

Habilidades:
-Gran vocación de servicio y facilidad para establecer relaciones de valor en el entorno B2B.
-Facilidad en el manejo de nuevas tecnologías, especialmente en herramientas de ventas y CRM.

-Valores importantes como la honestidad y virtudes como la franqueza.
-Sólida capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
-Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

-Orientación a resultados con capacidad para trabajar bajo presión.

Beneficios del trabajo:
• Salario competitivo y paquete de beneficios atractivos.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Estabilidad y cumplimiento.
• Plan de salud.
• Bonificaciones relacionadas al cumplimento de metas.