CargoEjecutivo de Cuentas en Lyra Colombia

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Lyra Colombia a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Ejecutivo de Cuentas.

Compensación:
COP3M - 5M/mes.
+ Comisiones(~COP3M/mes)

Ubicación:
Remoto (para residentes de Colombia).

Misión de Lyra Colombia:
"Nuestra pasión colectiva y nuestra experiencia para construir soluciones relevantes, innovadoras, confiables y seguras para nuestros clientes, siguiendo nuestro compromiso de facilitar el proceso de pago"

¿Qué te hace un candidato ideal?
● Eres competente en ventas B2B, negociación de venta y venta consultiva.
● Español - Nativo o completamente fluido.
● Inglés - Conversacional.

Responsabilidades y más:
Estamos buscando el mejor Ejecutivo de Cuenta que nos ayude a gestionar relaciones comerciales con clientes, promoviendo el servicio de pasarela de pago de Lyra Colombia y asegurando la satisfacción de nuestros clientes.

Funciones/ Responsabilidades:
● Ofrecer, vender y contratar el uso de la pasarela con clientes de alta transaccionalidad de pagos con tarjeta no presente.
● Ofrecer, vender y contratar el uso de la pasarela con clientes con presencia en la región.
● Planear y ejecutar estrategias de apertura de mercado, consecución de clientes y compartir estos planes y compromisos con la dirección de Lyra Colombia.
● Mantener el CRM con las oportunidades comerciales.
● Construir presupuestos de ventas y de ingresos.
● Trabajar en equipo con el área técnica en el desarrollo de integraciones con clientes, participando en comités y grupos de trabajo.
● Trabajar en equipo con el área administrativa de Lyra Colombia para efectos de facturación, cartera, creación de clientes en el sistema.
● Hacer informes periódicos de desarrollo de las actividades.
● Participar en las reuniones de planificación con iniciativas y sugerencias.

Tipo de Contrato:
● Contrato laboral a término indefinido manejo de acuerdo con la legislación colombiana.
● Beneficios de ley: primas, cesantías, vacaciones, etc.
● Beneficios extralegales: Días de vacaciones adicionales a la ley.

Beneficios del trabajo:
● Días de vacaciones adicionales a los de la Ley: Por antigüedad, por día cumpleaños, día de la familia.
● Formación o capacitaciones.
● Matrícula gratis en smart fit.
● 50% de descuento de entrenamiento en Raak.