Asesor de ventas lunes a viernes campaña Española

Ricalba asociados y compañía SAS
Publicado hace 123 días
Ciudad: MEDELLIN
Departamento: Antioquia
Categoría: Call Center / Atención al Cliente / Telemercadeo
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Remoto
Sector: Call center
Educación: Educación Básica
Experiencia: Menos de 1 año
Vacantes: 10
Salario: $ 2.000.000,00
Buscamos agentes de Call Center motivados para trabajar 100% remoto desde casa.

Ofrecemos:
Salario base: 2.000.000 COP + comisiones por ventas
Horario: 7 horas diarias, lunes a viernes (adaptado a horario español)
Trabajo remoto desde cualquier lugar de Colombia
Capacitación incluida

Requisitos:

PC propia y conexión a internet estable

Experiencia en atención al cliente o ventas (deseable)

Comunicación clara y actitud positiva

Disponibilidad para horario español

Responsabilidades:

Contactar clientes en España para ofrecer servicios de luz y gas

Brindar información y asesoría clara

Cumplir objetivos de ventas y calidad
La oferta de empleo ha expirado. Puedes consultar las oportunidades disponibles desde nuestro Buscador
Sobre la empresa
RICALBA es una empresa especializada en el sector digital, con campo de actividad centralizado call center.

Dada la continua actualización del sector en el que ejercemos, disponemos, además, de formación profesional complementaria para nuestros trabajadores.

Dentro de nuestro sector laboral, contamos con las principales certificaciones oficiales de los partners más relevantes. Prestamos servicios de consultoría tecnológica a diversos ministerios y organismos públicos.

A pesar de nuestra condición de pequeña empresa, nos sentimos muy orgullosos de trabajar a nivel nacional e internacional, desarrollando proyectos y aplicaciones informáticas presentes en embajadas españolas, centros culturales y centros de formación de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID). Buena parte de nuestros proyectos han logrado un alcance de distribución superior a la veintena de países.

Las cualidades que más hemos tratado de cultivar, a lo largo de estos años, ha sido capacitar y creer en nuestro personal desde el primer momento . Si a esto le sumamos la experiencia aportada por nuestros especialistas más veteranos y el talento de nuestros jóvenes de nueva incorporación, obtenemos una idea muy precisa de cuáles son nuestros pilares.
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