Gerente de eventos

Hotel
Publicado hace 21 días
Ciudad: BOGOTA
Departamento: Bogotá DC
Categoría: Turismo / Hostelería
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Hoteleria y turismo
Educación: Universidad
Experiencia: 5 años
Vacantes: 1
se encarga de la planificación, organización y ejecución de eventos, desde la concepción hasta la evaluación final. Sus responsabilidades incluyen la gestión del presupuesto, la coordinación de proveedores, la supervisión del cronograma, la logística, la gestión de riesgos, la resolución de problemas y la comunicación con todas las partes interesadas, incluyendo clientes, proveedores y asistentes.
En detalle, un gerente de eventos:
Planifica:
Define objetivos, desarrolla conceptos, elige lugares, determina fechas y horarios, y establece presupuestos detallados.
Organiza:
Contrata proveedores (catering, seguridad, entretenimiento), gestiona el personal (voluntarios, personal de apoyo), coordina la logística (transporte, alojamiento), y organiza la publicidad y promoción del evento.
Ejecuta:
Supervisa el montaje y desmontaje del evento, gestiona el flujo de asistentes, asegura el cumplimiento del cronograma y la seguridad del evento, y resuelve cualquier problema o emergencia que pueda surgir.
Evalúa:
Realiza informes posteriores al evento, analiza resultados, identifica áreas de mejora y busca nuevas tendencias para futuros eventos.
Además, un gerente de eventos debe poseer:
Habilidades de comunicación: Para interactuar con clientes, proveedores y personal.
Habilidades de negociación: Para asegurar las mejores condiciones con los proveedores.
Habilidades de liderazgo: Para dirigir al equipo y asegurar el éxito del evento.
Habilidades de resolución de problemas: Para manejar imprevistos y situaciones difíciles.
Creatividad: Para desarrollar conceptos innovadores y atractivos.
Adaptabilidad: Para ajustarse a cambios y contratiempos.
Sobre la empresa
Desde su fundación en 1927 en el área de Washington D.C., Marriott International ha crecido y se ha convertido en un respetado líder de la industria hotelera que cuenta con más de 7,000 hoteles, 30 marcas en más de 120 países y continúa constante crecimiento.
 
Durante varios años, hemos tenido la determinación de convertirnos en la Empresa de viajes favorita de todo el mundo. Es lo que deseamos ser y eso no ha cambiado. La palabra “favorita” representa un concepto importante. No queríamos simplemente ser los más grandes; queremos que nuestros huéspedes, propietarios, franquiciados y talentos nos prefieran.
 
¡Estamos seguros que serás un Talento clave para garantizar el éxito de la operación y que podrás aprovechar todas las oportunidades que tiene Marriott International para ti!
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