Entrenador Personal

Hotel
Publicado hace 233 días
Ciudad: BOGOTA
Departamento: Bogotá DC
Categoría: Turismo / Hostelería
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Hoteleria y turismo
Educación: Estudios Técnicos
Experiencia: 4 años
Vacantes: 1
Un supervisor de gimnasio es responsable de garantizar el buen funcionamiento del gimnasio, incluyendo la gestión del personal, la supervisión de las actividades y la atención al cliente. Su rol implica asegurar un ambiente limpio, seguro y útil para los usuarios, así como también la supervisión y capacitación del personal.
Responsabilidades de un supervisor de gimnasio:
Gestión del personal:
Supervisar y coordinar las tareas del personal, incluyendo entrenadores, recepcionistas y personal de limpieza.
Atención al cliente:
Asegurar la satisfacción del cliente, respondiendo preguntas, resolviendo problemas y promoviendo un ambiente positivo.
Mantenimiento y seguridad:
Velar por la limpieza, el orden y la seguridad del gimnasio, asegurándose de que los equipos estén en buen estado y se sigan los protocolos de seguridad.
Desarrollo de programas:
Colaborar en la creación y ejecución de programas de entrenamiento y actividades grupales.
Control de inventario:
Gestionar el inventario de equipos y suministros, solicitando reposición cuando sea necesario.
Reporte de actividades:
Informar sobre el desempeño del personal, las quejas de los clientes y otras actividades relevantes a la gerencia o recursos humanos.
Habilidades necesarias:
Liderazgo: Capacidad para motivar, dirigir y supervisar al personal.
Comunicación: Habilidad para comunicarse efectivamente con el personal y los clientes.
Organización: Habilidad para planificar, organizar y priorizar tareas.
Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera eficiente.
Conocimiento del fitness: Un entendimiento básico de los ejercicios y rutinas de entrenamiento es útil para supervisar al personal y brindar orientación a los clientes.
La oferta de empleo ha expirado. Puedes consultar las oportunidades disponibles desde nuestro Buscador
Sobre la empresa
Desde su fundación en 1927 en el área de Washington D.C., Marriott International ha crecido y se ha convertido en un respetado líder de la industria hotelera que cuenta con más de 7,000 hoteles, 30 marcas en más de 120 países y continúa constante crecimiento.
 
Durante varios años, hemos tenido la determinación de convertirnos en la Empresa de viajes favorita de todo el mundo. Es lo que deseamos ser y eso no ha cambiado. La palabra “favorita” representa un concepto importante. No queríamos simplemente ser los más grandes; queremos que nuestros huéspedes, propietarios, franquiciados y talentos nos prefieran.
 
¡Estamos seguros que serás un Talento clave para garantizar el éxito de la operación y que podrás aprovechar todas las oportunidades que tiene Marriott International para ti!