Analista de compras

1. Investigación de Proveedores : Identificar y evaluar proveedores potenciales, tanto locales como internacionales. Esto incluye la búsqueda de opciones que cumplan con los estándares de calidad y precio establecidos por la empresa.
2. Negociación : Negociar precios, plazos de entrega y condiciones de compra con los proveedores, buscando obtener las mejores condiciones para la empresa.
3. Gestión de Inventarios : Supervisar y analizar los niveles de inventario para evitar desabastecimientos o sobrestock. Trabajar en conjunto con los departamentos de producción o ventas para prever necesidades futuras.
4. Análisis de Costos : Realizar análisis de costos para identificar áreas de mejora en las adquisiciones. Evaluar el costo-beneficio de las compras y sugerir cambios o ajustes que permitan optimizar el presupuesto.
5. Control de Calidad : Asegurar que los productos o servicios adquiridos cumplan con las especificaciones y estándares de calidad establecidos por la empresa. Realizar seguimiento a devoluciones o reclamaciones en caso de que el proveedor no cumpla con los requisitos.
6. Gestión de Pedidos : Preparar y gestionar órdenes de compra, asegurando el cumplimiento de los plazos y condiciones acordados. Monitorear el estado de los pedidos y resolver cualquier problema que surja durante el proceso.
7. Análisis de Mercado : Monitorear las tendencias del mercado para anticiparse a cambios en precios, disponibilidad de productos o servicios, y condiciones del mercado que puedan afectar las compras.
8. Desarrollo de Estrategias de Compra : Trabajar en la elaboración y ejecución de estrategias de compra que mejoren la eficiencia, reduzcan costos y aseguren la continuidad de suministro.
9. Gestión de Relaciones con Proveedores : Mantener una comunicación constante con los proveedores para establecer relaciones a largo plazo, resolver problemas y mejorar la colaboración.
10. Gestion de Relaciones internas: Coordinar reuniones con el área comercial, inventarios y gerencia para reatrolimentar gestión y oportunidades de mejora.
11. Plan de trabajo: Asegurar la adecuada planificación de las actividades requeridas en los procesos a carga, garantizando su cumplimiento optimo
12. Análisis de resultados: Preparar, presentar, analizar y optimizar los resultados de indicadores de gestión del área.